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企業(yè)使命:為客戶創(chuàng)造價(jià)值,為員工創(chuàng)造價(jià)值;
核心價(jià)值觀:有品質(zhì)才有市場,有改變才有進(jìn)步;
企業(yè)宗旨:以質(zhì)量為生命, 以客戶為中心;
企業(yè)精神:信心、勇氣、智慧、創(chuàng)新、變革;
員工精神:忠誠、正直、敬業(yè)。
我們注重培養(yǎng)良好的管理團(tuán)隊(duì),在日常管理與服務(wù)工作中牢記
1、原則比能力重要,選擇比能力重要。
2、端正工作態(tài)度,有強(qiáng)烈的工作責(zé)任感。
3、工作計(jì)劃的重要性——明確目標(biāo)和具體步驟,增強(qiáng)工作的主動性,減少盲目性,使工作循序漸進(jìn)、有條不紊。
4、項(xiàng)目管理人員要抓好的三大工作要點(diǎn):培訓(xùn)、督促檢查、成本控制。
5、項(xiàng)目管理人員優(yōu)良的工作作風(fēng):目標(biāo)要明確,執(zhí)行力要強(qiáng),工作效率要高。